【摘 要】
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<正>上海的赵女士最近遇到一个问题,刚刚怀孕,公司就要求她"辞职一段时间"。想继续工作的赵女士没有找领导"大吵大闹",而是打开手机,利用手机里"口袋律师"的"律师代你说"功能
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<正>上海的赵女士最近遇到一个问题,刚刚怀孕,公司就要求她"辞职一段时间"。想继续工作的赵女士没有找领导"大吵大闹",而是打开手机,利用手机里"口袋律师"的"律师代你说"功能,由律师直接和她的人事主管通话,经过律师的帮助,她的工作保住了。这是"互联网+法律"模式维护职工权益的典型案例,这一全新模式,正在成为化解矛盾、维护职工权益的利器。"一方面是很多人遇到事情不敢找律师,律师收费高。在京沪,执业5年以上的律师,每小时咨询费动辄上千元,就是
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在传统认识中,国际法产生和存在的社会基础可概括为国际社会,它揭示出国家间关系中冲突与合作并存、利益一致与矛盾并存的特征。晚近以来,国际共同体一词在国家实践和学术话
【摘 要】 目前高职院校的教师已经成为我国高校教师的重要组成部分。文章结合激励理论，分析了激励机制在高职院校教师管理中的重要作用。 【关键词】 激励机制 高职教师管理 重要作用 激励是一种管理上的用人艺术，是在人的管理过程中遵循人的行为规律，运用各种物质或精神手段，满足员工的各种需要，从而最大限度地激发下属工作的积极性，焕发他们为集体作最大贡献的方式、方法。教师是学校的核心资源。如何通过构建激
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