【摘 要】
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员工业绩考核与素质考评是容易引起混淆的人力资源管理功能模块,本文对它们的区别进行分析说明,以利于实际操作中的准确应用。
Staff performance evaluation and quality e
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员工业绩考核与素质考评是容易引起混淆的人力资源管理功能模块,本文对它们的区别进行分析说明,以利于实际操作中的准确应用。
Staff performance evaluation and quality evaluation is easily confused human resource management function module, the paper analyzes the differences between them, in order to facilitate the accurate application of the actual operation.
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