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虚拟团队是一种全新的组织模式，有着传统团队无法比拟的优势。虚拟团队的成功，不能忽视其管理当中出现的伦理问题。本文分析虚拟团队管理中存在的伦理问题，提出相应的应对策略，并展望该领域的未来研究方向。
虚拟团队的伦理管理
【摘 要】
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虚拟团队是一种全新的组织模式，有着传统团队无法比拟的优势。虚拟团队的成功，不能忽视其管理当中出现的伦理问题。本文分析虚拟团队管理中存在的伦理问题，提出相应的应对策略，并
【机 构】
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暨南大学管理学院
【出 处】
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科学管理研究
【发表日期】
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2009年1期
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