论文部分内容阅读
近年来,随着社会经济不断发展和综合国力不断增强,我国企业应加强政工工作,推进深化改革,从而顺应经济的快速发展。在这种发展背景下,对于政工工作来说,在抓住发展机遇的同时也面临着严峻的挑战。因此,企业要想提高政工工作的质量和水平,就需要加强对企业政工队伍的建设。论文主要针对新时代企业政工部门设置与队伍建设进行了深入研究。