【摘 要】
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护士长做为医院护理工作的具体组织者和实施者,其工作好坏直接关系到病房的护理质量和管理水平.而护士长要想出色地履行好其组织管理职能,除要正确地利用好权力性影响外,充分
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护士长做为医院护理工作的具体组织者和实施者,其工作好坏直接关系到病房的护理质量和管理水平.而护士长要想出色地履行好其组织管理职能,除要正确地利用好权力性影响外,充分地发挥其非权力性影响力更是十分重要.因为权力性影响力是由一定的组织机构正式授予的一种与职位相一致的特殊权力,它的范围是有限的,且对人带有指令性和强迫性,用之不当则会适得其反.非权力性影响力则是宽泛的,具有很强的自发性,能产生一种持久的、无需监督的感染作用.护士长的个人魅力则是其中最重要的一个方面.
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