中日跨文化团队的管理实务探讨

来源 :大众商务（下半月） | 被引量 : 0次 | 上传用户：woai2010ni

【摘要】

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1.跨文化团队管理的研究背景与意自上世纪90年代以来,组织外部环境的剧烈变化和组织内部条件的日趋复杂,使得团队及团队管理也成为管理理论研究的重点,团队已经成为现代公司

【作者】

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李秀艺

【机构】

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广西大学商学院;

【出处】

：

大众商务（下半月）

【发表日期】

：

2011年1期

【关键词】

：

中日跨文化团队团队管理区域经济集团化企业经营国际化组织外部环境组织形式现代公司世界经济企业管理内部条件理论研究经营目标管理战略一体化

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1.跨文化团队管理的研究背景与意自上世纪90年代以来,组织外部环境的剧烈变化和组织内部条件的日趋复杂,使得团队及团队管理也成为管理理论研究的重点,团队已经成为现代公司的一种基本的组织形式随着世界经济的一体化和区域经济集团化的不断深化,企业经营国际化已成为势不可挡的热潮,管理也不再局限于国家的边界,如何打造自己的跨文化团队和跨文化管理战略,从而实现企业跨国经营目标的成功成为企业管理的重要课题.

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