论文部分内容阅读
马骏(1895—1928),字遹泉,号淮安,因天安门前领导爱国运动的杰出表现被大家敬称为马天安.他是无畏的民族斗士,更是吉林省最早的共产党员.rn早在学生时代,马骏便已立下挽救国家的志向,他在《如何人格可谓有价值》一文中曾写道:\"当兹求学时候,勤勉修己.
吉林革命浪潮“摇撸人”——马骏
【摘 要】
：
马骏(1895—1928),字遹泉,号淮安,因天安门前领导爱国运动的杰出表现被大家敬称为马天安.他是无畏的民族斗士,更是吉林省最早的共产党员.rn早在学生时代,马骏便已立下挽救国家的志向,他在《如何人格可谓有价值》一文中曾写道:\"当兹求学时候,勤勉修己.
【机 构】
：
吉林市档案馆
【出 处】
：
兰台内外
【发表日期】
：
2021年36期
其他文献
“互联网+”时代,由于医院档案信息量庞大,存储时间特别长,所以医院应充分发挥网络信息技术优势,使档案信息管理体制得到有效改善,同时优化医院信息资源的检索路径,利用互联网时代的发展优势,引进高端网络设备,确保医院档案安全、完整,进一步提升档案管理工作水平,使档案资源能被最大限度合理化利用.
目的 对采血车无偿献血者发生献血反应的原因进行分析,以找出相应的预防措施.方法 选择2019年1月—2019年12月期间于我市采血车进行无偿献血者2000人次作为临床研究对象.对献血者中出现献血反应者的临床资料进行分析,探究献血反应产生的原因,并制定相应的预防方案.结果 经统计,2000名献血者中,有88例出现献血反应,献血反应发生率为88/2000(4.40％).对88例出现献血反应的献血者调查发现,主要诱发献血反应发生的因素为精神因素,占(62.50％).结论 无偿献血者发生献血反应的主要因素为采血者
本文详细介绍了事业单位人事档案内容,并且充分结合事业单位人事档案管理重要性,通过介绍信息化管理水平、企业管理意识、管理人员能力等相关问题,进一步总结出事业单位人事档案管理发展策略.
目的 探讨经心血管介入治疗后冠心病患者焦虑或抑郁对预后的影响.方法 选择2019年1月—2020年5月期间入院的505例心血管介入治疗冠心病患者作为研究对象.经抑郁量表分为非焦虑/抑郁组(A组,n=285)和焦虑/抑郁组(B组,n=220).焦虑/抑郁组分为治疗组和非治疗组,出院后12个月随访,观察三组副作用的发生.结果 非治疗组焦虑、抑郁评分高于治疗组,差异有统计学意义(P<0.05),且不良反应发生率高于治疗组和A组.结论 对于冠心病进行冠状动脉介入治疗后焦虑抑郁症患者,应该及时进行药物并组合护理干预
目的 分析舒芬太尼在静脉术后镇痛以及临床麻醉中应用的效果.方法 本次研究于2018年7月-2020年7月期间本院收治的手术患者中随机选取104例展开,按随机抽签法均分两组,各52例.其中使用芬太尼镇痛麻醉的为参照组,使用舒芬太尼镇痛麻醉的为研究组,对两组的应用效果进行分析.结果 两组疼痛程度在麻醉前评分对比无差异,麻醉后评分均降低,但两组间评分对比无显著差异,(P>0.05).不良反应方面研究组较参照组发生率更低,对比有显著差异(P<0.05).结论 在进行术中麻醉和术后镇痛的过程中,芬太尼和舒芬太尼都能
目的 本文主要为了探讨MBSR对存在情绪障碍的脑血管病后遗症患者的疗愈效果.方法 选取在2018年7月—2020年7月间我院收治的脑血管后遗症患者作为研究对象进行情绪障碍评估,将SCL-90总分>160分或者因子分>2分、HAMD≥8分和HAMA≥7分的80例患者纳入实验组,采用抽签的方法对患者进行随机分组,其中40例进行MBSR干预为研究组,另40例给予健康教育为对照组,分析两组患者的疗效.结果 两组患者的HAMA、HAMD和SCL-90评分在干预前无差异;干预后,研究组患者的评分远低于对照组评分情况,
目的 研究平喘止咳汤治疗慢阻肺(COPD)急性加重期的临床效果及对肺功能情况的影响.方法 本次研究纳入65例研究对象,均选自本院2019年4月—2020年4月收治的COPD急性加重期患者,随机抛硬币法将其分为两组.对照组接受常规治疗,观察组在对照组基础上联合应用平喘止咳汤治疗,对比两组治疗效果及肺功能改善效果.结果 观察组治疗有效率高于对照组,患者治疗后肺功能指标改善效果优于对照组(P<0.05).结论 COPD急性加重期患者在常规治疗同时使用平喘止咳汤,患者肺功能改善效果确切,有助于提升治疗有效率,效果
当前我国科学技术发展迅速,互联网、大数据等信息技术被广泛应用于人们的生活和工作中.在教育体制深化改革的背景下,学校工作发生了较大变化,其中档案管理是学校日常事务中的重点内容,由于档案资料类型十分多样,管理起来较为烦琐,学校档案管理人员可利用信息技术有效解决传统工作中存在的问题.本文对互联网时代学校档案管理的挑战以及应对策略进行了分析.
文书档案管理是资料管理工作中最重要的一部分,文书档案管理的效果不仅直接影响到单位档案管理工作的质量,而且还关系着单位的整体管理水平.档案资料为单位开展各项工作打下了坚实的基础,是上级领导决策工作的重要依据.在我国文书档案已经逐步走向信息化、网络化的大趋势下,如何切实做好对文书档案信息的管理,使其管理规范化、程式化、数字化、网络化,不断适应办公室信息管理工作变化的要求,是我国档案管理人员值得深入探索的一个课题.
医院是服务社会大众的医疗服务机构,其规模相对较大、工作量也比较多,因此医院管理工作是其稳定有序发展的根本.在医院管理中办公室档案管理又是其重要组成部分,如医院历史档案资料、会议记录资料、各科室档案材料等都需要经由办公室档案管理人员进行有序管理.办公室档案管理的质量对医院的整体管理质量具有直接的影响.在新时代背景下,医院对办公室档案管理工作提出了更高的要求,以往的管理办法无法满足当下的档案管理需要,因此需结合医院管理实际,对办公室档案管理工作加以完善和改进,提升其管理的规范性和优质性,才能够为档案的使用人员