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将高校后勤管理的出产、经营、效劳及管理等工作按照社会主义市场经济的形式进行运作，使高校后勤管工作由政府来引导、社会来承当，进行自主经营、盈亏自负，这种办理形式即是高校后勤管理的社会化。自1999年起，中国就开端推广高校后勤管理的社会化，多年来取得了很大的成效，但是在社会化的进程中，高校的后勤管理工作仍存在很多问题，这些问题在一定程度上阻碍了高校后勤管理社会化进程的推进，使得社会化变革发展缓慢。