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在我国当前国家法团主义制度框架下,如何保持工会组织双重身份之间的平衡,以尽量避免在工会组织双重身份发生冲突的状况下,把工会推向两难的尴尬境地,已成为工会体制改革的难点。义乌市总工会成功开展的“社会化维权模式”,在“政府、农民工、工会”三方互动博弈中实现了工会双重身份的制度平衡。政治合法性与社会合法性的相互获得是使义乌市工会双重身份得以持续平衡的根本保证。