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由于近年来,我国对于企业的相关改革力度加大,使以前固有的企业模式和内部结构发生改变,如今的形势是经济结构呈现多元化,同时拥有着复杂劳动关系,在就业形势下,也十分严峻.面对现今相对严峻的形势下,各企业工会需要清醒地认识到存在的相关问题,并找出合理对策予以解决.与时代发展相接轨,适应时代变化.