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2020年度中国杰出数字化团队奖
获奖理由：北京稻香村信息团队非常注重IT治理，目前已经帮助企业形成了完善的组织内管理制度与业务流程。稻香村的信息化团队在构建信息化业务流程的过程中，总是紧紧围绕着前端的操作用户，不断地通过信息技术来创新企业的商业运营模式，持续改善着企业的管理运营。团队以创新作为变革的主旋律，积极学习和吸纳各种新技术、新应用，引用智慧零售门店系统，全新SaaS服务，私有云独立部署，通过运用大数据、人工智能等先进技术手段，结合自身企业和行业特点进行业务融合，实现了门店的数字化转型。
2020年度中国杰出数字化团队奖
获奖理由：该团队通过信息化科学管理，对医药领域的质量管控、运营管控、现场作业等各个环节均十分了解，并将成熟、合理的流程归纳到现代物流建设上来;为确保项目高标准、高质量、按计划顺利完成，项目建设期成立专项团队，由公司高层领导负责，供应链、质量、信息、运营团队支持。各个模块、各个环节做到了环环相扣;从项目控制上，所有系统保留标准的接口，保证后续二次开发;从资金上，控制项目实施方不断对相关软件产品免费升级，从而规避企业不断发展所带来的风险。
2020年度中国杰出数字化团队奖
获奖理由：信息中心团队作为医院一级科室见证了医院信息化从无到有，由粗至细的发展过程。團队积极参与国家标准规范研制并将成果应用到工作中;积极为广东省卫生信息化建言献策;在佛山市区域卫生信息化建设中承担重要工作;热心行业公益并注重社会经济效益。该团队因地制宜重塑管理再造服务流程。持续推进“互联网 医疗”，患者服务不断推陈出新。团队不断完善业务系统建设，让医疗有温度更有力度，助力“互联网 管理”让医院管理提质增效，并让新技术助力资源利用最大化。
2020年度中国杰出数字化团队奖
获奖理由：该团队利用互联网、云计算、大数据、AI 人工智能、区块链等技术，搭建了海尔智家数字化平台，实现了对各业务领域数字化赋能，业务模式变革快速响应，IT应用持续迭代升级;他们承接集团网络化战略，聚焦在互联网转型，搭建了与企业外部互联互通的门户网站，并通过数字化创新进行内部流程优化，消除内部的隔热墙，实现了与客户、供应商、生态资源的零距离交互。他们还在硬件服务层搭建私有云、公有云平台，在技术开发层利用互联网技术搭建基于微服务架构、容器化部署的技术开发平台，在软件层实现应用上云。
2020年度中国杰出数字化团队奖
获奖理由：该团队成员均拥有深耕制造业的相关专业工作5年以上经验，团队按照PMP项目管理思路进行信息化相关运作。站在内部客户角度理解业务需求，理解系统需求，助力公司提效工作真正落地，让信息系统变成业务部门真正爱用、喜欢用的软件系统工具。团队的每个信息化项目在公司级系统实施方法论基础上形成业务系统的实施应用方法论，包含实施路线图、实施要点、实施风险、实施调度、结项运维等方面。
2020年度中国杰出数字化团队奖
获奖理由：数字化管理中心已成为该公司数字化创新的主导力量，中心成立至今，坚定走数字化转型创新道路，自主研发多个重大项目，为舍得酒业的数字化转型持续赋能。团队成立以来，自主研发创新了包括云店、C2M等在内的多个重要项目，并致力于打造高效协同型团队，产品部、研发部、基础架构部及数据部各部门高效协作，促使团队整体工作效率大大提升。
2020年度中国杰出数字化团队奖
获奖理由：该团队积极尝试“联盟 公司”的崭新发展模式，致力于贯彻落实国家“互联网 ”战略，利用大数据、物联网、云计算等新技术，推动四川国企技术、商业模式和体制机制创新。该团队还积极尝试项目孵化平台的创新发展模式，团队成立以来，通过集团信息化项目建设，孵化平台公司，并指导平台公司要通过资质办理与自身能力建设，进一步提升市场竞争能力，反哺集团信息化建设。
2020年度中国杰出数字化团队奖
获奖理由：该团队以自研的方式搭建出滔搏用户运营平台——滔搏轻舟，助力本企业数字化转型。在项目实施方面，用户数据中心项目记录了从匿名访问时期就开始的用户与企业互动，真正管理了全生命周期的用户行为。智能营销项目能够组织多渠道营销活动、细分受众群体和分发个性化内容，能结合连接数据源和渐进式更新用户画像。用户运营项目可以通过标签圈定目标用户，再利用智能营销的AB测试，测试出用户的偏好，实现系统自动择优。私域运营项目带来的离店销售，在疫情期间为企业贡献了30%以上的销售额。
2020年度中国杰出数字化团队奖
获奖理由：该团队在拓展丰富服务场景的同时，基于大数据、AI等技术，不断提高服务的及时性和智能化，优化客户找房效率和服务体验。
该团队注重基础应用技术的能力提升及创新建设，完成了自然语言理解AI、大數据提升等相关技术，创新推出小爱助手等智能化工具，持续为经纪人赋能，提升服务水平及工作效率。
该团队通过自主渠道线上能力的建设、升级，月活用户、获客能力逐步提升。
2020年度中国杰出数字化团队奖
获奖理由：依文集团信息中心团队运用今年的创新黑科技，将日常企业运营中耗时、枯燥的任务交给“软件机器人”来完成，打造了一个零错误率的数字化劳动力，让企业员工从疲于应付的情况下解放出来，优化整个企业基础流程作业，减少成本，提高效率。团队基于新一代数字和智能技术，推进企业业务创新、管理变革，实现企业转型升级，将企业由“数字原生”推向“数字智能”，引领企业迈向数字智能化。
2020年度中国杰出数字化团队奖
获奖理由：该团队围绕着SAP系统为核心，将集团及子公司上线，率先成为电缆行业首家上线SAP项目的公司。以OA、BI智慧系统、HANA数据仓库为顶层平台，以MES、ERP、资金管理系统、费控管理系统等信息化系统为中层系统，以自动化设备和工业互联网络为底层基础，结合快速响应的SRM平台和CRM平台，形成工业物联智能化工厂的精益协同制造，实现了设计、计划、排产、生产、检验、客户分析的全制程信息化、透明化、及时化、智能化，将企业建设成“行业领先的智能信息化集团”。
2020年度中国杰出数字化团队奖
获奖理由：该团队已建成包括战略、人资、财务、投资、风险等在内的管理决策平台，有效支撑集团公司主要的职能管理领域，提高管理效率，降低管理成本;他们建成了以ERP系统为核心，覆盖公司部分核心主业的运营管控平台，有效支撑业务发展格局，强化集团管控，推进各项业务专业化和集约化运作;他们搭建了IT基础设施支撑平台，构建基础设施云服务能力，集中建设完成基于云平台的基础网络和数据中心，通过高速骨干网络，为公司提供安全、快速、高效的信息服务;他们还通过互联网 、两化融合催生出的新产业，形成一些新兴业态，如轻推云、智慧矿山、智慧管廊、智慧园区、智慧城市、智慧水务等，不断促进产业转型升级。
北京稻香村食品有限公司
信息部团队
获奖理由：北京稻香村信息团队非常注重IT治理，目前已经帮助企业形成了完善的组织内管理制度与业务流程。稻香村的信息化团队在构建信息化业务流程的过程中，总是紧紧围绕着前端的操作用户，不断地通过信息技术来创新企业的商业运营模式，持续改善着企业的管理运营。团队以创新作为变革的主旋律，积极学习和吸纳各种新技术、新应用，引用智慧零售门店系统，全新SaaS服务，私有云独立部署，通过运用大数据、人工智能等先进技术手段，结合自身企业和行业特点进行业务融合，实现了门店的数字化转型。
2020年度中国杰出数字化团队奖
北京人福医疗器械有限公司
信息部团队
获奖理由：该团队通过信息化科学管理，对医药领域的质量管控、运营管控、现场作业等各个环节均十分了解，并将成熟、合理的流程归纳到现代物流建设上来;为确保项目高标准、高质量、按计划顺利完成，项目建设期成立专项团队，由公司高层领导负责，供应链、质量、信息、运营团队支持。各个模块、各个环节做到了环环相扣;从项目控制上，所有系统保留标准的接口，保证后续二次开发;从资金上，控制项目实施方不断对相关软件产品免费升级，从而规避企业不断发展所带来的风险。
2020年度中国杰出数字化团队奖
佛山市妇幼保健院
信息中心团队
获奖理由：信息中心团队作为医院一级科室见证了医院信息化从无到有，由粗至细的发展过程。團队积极参与国家标准规范研制并将成果应用到工作中;积极为广东省卫生信息化建言献策;在佛山市区域卫生信息化建设中承担重要工作;热心行业公益并注重社会经济效益。该团队因地制宜重塑管理再造服务流程。持续推进“互联网 医疗”，患者服务不断推陈出新。团队不断完善业务系统建设，让医疗有温度更有力度，助力“互联网 管理”让医院管理提质增效，并让新技术助力资源利用最大化。
2020年度中国杰出数字化团队奖
海尔智家股份有限公司
流程系统创新部团队
获奖理由：该团队利用互联网、云计算、大数据、AI 人工智能、区块链等技术，搭建了海尔智家数字化平台，实现了对各业务领域数字化赋能，业务模式变革快速响应，IT应用持续迭代升级;他们承接集团网络化战略，聚焦在互联网转型，搭建了与企业外部互联互通的门户网站，并通过数字化创新进行内部流程优化，消除内部的隔热墙，实现了与客户、供应商、生态资源的零距离交互。他们还在硬件服务层搭建私有云、公有云平台，在技术开发层利用互联网技术搭建基于微服务架构、容器化部署的技术开发平台，在软件层实现应用上云。
2020年度中国杰出数字化团队奖
济南邦德激光股份有限公司
信息化部团队
获奖理由：该团队成员均拥有深耕制造业的相关专业工作5年以上经验，团队按照PMP项目管理思路进行信息化相关运作。站在内部客户角度理解业务需求，理解系统需求，助力公司提效工作真正落地，让信息系统变成业务部门真正爱用、喜欢用的软件系统工具。团队的每个信息化项目在公司级系统实施方法论基础上形成业务系统的实施应用方法论，包含实施路线图、实施要点、实施风险、实施调度、结项运维等方面。
2020年度中国杰出数字化团队奖
舍得酒业股份有限公司
数字化管理中心
获奖理由：数字化管理中心已成为该公司数字化创新的主导力量，中心成立至今，坚定走数字化转型创新道路，自主研发多个重大项目，为舍得酒业的数字化转型持续赋能。团队成立以来，自主研发创新了包括云店、C2M等在内的多个重要项目，并致力于打造高效协同型团队，产品部、研发部、基础架构部及数据部各部门高效协作，促使团队整体工作效率大大提升。
2020年度中国杰出数字化团队奖
四川省商业投资集团有限责任公司
信息办团队
获奖理由：该团队积极尝试“联盟 公司”的崭新发展模式，致力于贯彻落实国家“互联网 ”战略，利用大数据、物联网、云计算等新技术，推动四川国企技术、商业模式和体制机制创新。该团队还积极尝试项目孵化平台的创新发展模式，团队成立以来，通过集团信息化项目建设，孵化平台公司，并指导平台公司要通过资质办理与自身能力建设，进一步提升市场竞争能力，反哺集团信息化建设。
2020年度中国杰出数字化团队奖
滔搏国际控股有限公司
会员服务部团队
获奖理由：该团队以自研的方式搭建出滔搏用户运营平台——滔搏轻舟，助力本企业数字化转型。在项目实施方面，用户数据中心项目记录了从匿名访问时期就开始的用户与企业互动，真正管理了全生命周期的用户行为。智能营销项目能够组织多渠道营销活动、细分受众群体和分发个性化内容，能结合连接数据源和渐进式更新用户画像。用户运营项目可以通过标签圈定目标用户，再利用智能营销的AB测试，测试出用户的偏好，实现系统自动择优。私域运营项目带来的离店销售，在疫情期间为企业贡献了30%以上的销售额。
2020年度中国杰出数字化团队奖
我爱我家控股集团股份有限公司
IT团队
获奖理由：该团队在拓展丰富服务场景的同时，基于大数据、AI等技术，不断提高服务的及时性和智能化，优化客户找房效率和服务体验。
该团队注重基础应用技术的能力提升及创新建设，完成了自然语言理解AI、大數据提升等相关技术，创新推出小爱助手等智能化工具，持续为经纪人赋能，提升服务水平及工作效率。
该团队通过自主渠道线上能力的建设、升级，月活用户、获客能力逐步提升。
2020年度中国杰出数字化团队奖
依文服饰股份有限公司
信息中心团队
获奖理由：依文集团信息中心团队运用今年的创新黑科技，将日常企业运营中耗时、枯燥的任务交给“软件机器人”来完成，打造了一个零错误率的数字化劳动力，让企业员工从疲于应付的情况下解放出来，优化整个企业基础流程作业，减少成本，提高效率。团队基于新一代数字和智能技术，推进企业业务创新、管理变革，实现企业转型升级，将企业由“数字原生”推向“数字智能”，引领企业迈向数字智能化。
2020年度中国杰出数字化团队奖
浙江万马股份有限公司
流程与IT中心团队
获奖理由：该团队围绕着SAP系统为核心，将集团及子公司上线，率先成为电缆行业首家上线SAP项目的公司。以OA、BI智慧系统、HANA数据仓库为顶层平台，以MES、ERP、资金管理系统、费控管理系统等信息化系统为中层系统，以自动化设备和工业互联网络为底层基础，结合快速响应的SRM平台和CRM平台，形成工业物联智能化工厂的精益协同制造，实现了设计、计划、排产、生产、检验、客户分析的全制程信息化、透明化、及时化、智能化，将企业建设成“行业领先的智能信息化集团”。
2020年度中国杰出数字化团队奖
中国五矿集团有限公司
信息部团队
获奖理由：该团队已建成包括战略、人资、财务、投资、风险等在内的管理决策平台，有效支撑集团公司主要的职能管理领域，提高管理效率，降低管理成本;他们建成了以ERP系统为核心，覆盖公司部分核心主业的运营管控平台，有效支撑业务发展格局，强化集团管控，推进各项业务专业化和集约化运作;他们搭建了IT基础设施支撑平台，构建基础设施云服务能力，集中建设完成基于云平台的基础网络和数据中心，通过高速骨干网络，为公司提供安全、快速、高效的信息服务;他们还通过互联网 、两化融合催生出的新产业，形成一些新兴业态，如轻推云、智慧矿山、智慧管廊、智慧园区、智慧城市、智慧水务等，不断促进产业转型升级。