论文部分内容阅读
职工基本医疗保险基金个人账户内资金,因其利用率和收益率低,使用成本高,使用不便等种种弊端,已不能适应新时代的要求,改革职工基本医疗保险个人账户后,在资金使用效率,优化资源配置,提高政府效能方面,具有重要意义.
改革职工基本医疗保险个人账户的几条建议
【摘 要】
：
职工基本医疗保险基金个人账户内资金,因其利用率和收益率低,使用成本高,使用不便等种种弊端,已不能适应新时代的要求,改革职工基本医疗保险个人账户后,在资金使用效率,优化
【机 构】
：
威海市人力资源和社会保障信息中心
【出 处】
：
人力资源
【发表日期】
：
2020年10期
其他文献
在共享经济背景下,传统实体经济的商业模式日渐衰落,部分行业需要进行创新型升级与发展,给劳动者权益带来不稳定性和风险.新业态和新经济等新生事物的出现和发展产生了新的问
为应对日益复杂多变的外部环境,各地区都加大了人才引进力度.本文将对人才培养和流动现状进行分析,并探究人才培养和流动与区域经济发展的关系,以期促进各地区经济的稳定发展
根外追施增产调节剂,可提高单位面积草麻黄生物量及总生物碱量。
Topdressing the yield regulator can increase the biomass and total alkaloid per unit area of Ep
在企业的人力资源管理中,有效激励措施的合理运用,员工工作的效率与价值会得到大幅提升,也是确保企业稳步成长的不竭动力.在实施的过程中既要注意激励策略,也要注意制度约束
一、根据果园地理位置套栽。干旱地区果园只适合套栽耐旱药材,如柴胡、黄芩、黄芪、知母等;水浇地区可选择套栽较喜湿润、不耐寒的药材,如元胡、附子、北沙参、薏苡等;山区
越桔,又名红豆,是中国东北极为少见的常绿小灌木,株高10cm～20cm,根茎长,匍匐生长。叶互生。革质叶片椭圓形至倒卵形,先端圆钝或微缺,正面深绿色,光亮,背面色淡,散生褐色腺点
随着改革的不断深入和发展,我国当前的部分事业型单位以及高校都建立了相应的奖励绩效工资模式,随着绩效工资的实行,在一定程度上调动了教师的积极性.但在具体实践的过程中,
后备干部作为科研生产单位的“后备军”和“预备队”是各级领导干部的重要来源,其整体素质的高低,直接影响着将来领导干部队伍素质的高低.本文从分析当前科研生产单位后备干
如何有效地培育人才、开发人才,提升企业员工综合素质和能力水平,为企业的生存发展做出更大贡献,已成为当前企业改革关键任务之一,本文以Z公司为例,通过其对人才培训与开发机
随着国家职业教育改革方案的实施,高职院校的迅猛发展对高职院校人事管理干部的工作水平提出了更高的要求,由此,人事管理干部专业化程度就显得尤为重要.笔者从目前我国高职院