关于非对称信息的人力资源外包博弈分析

来源 :经济师 | 被引量 : 0次 | 上传用户：weigangming

【摘要】

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HR外包是个涉及非对称信息的交易.从经济学角度看,它是个委托-代理关系.文章在HR外包商不能观测HR服务商的服务运作能力和努力水平双因素的条件下,建立双方合作博弈模型,利用

【作者】

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【机构】

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广东岭南职业技术学院经济管理学院

【出处】

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经济师

【发表日期】

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2006年8期

【关键词】

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HR外包是个涉及非对称信息的交易.从经济学角度看,它是个委托-代理关系.文章在HR外包商不能观测HR服务商的服务运作能力和努力水平双因素的条件下,建立双方合作博弈模型,利用委托-代理理论框架和最大化原理分析双方合作策略.

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