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针对上海石化公司内部企业文化落地中存在的问题,在互联网时代,采用3E模式即吸引(Engaging)、共鸣(Empathy)、示范(Example),把员工放在文化传播的主体地位,紧密围绕员工文化需求和文化体验,推动企业价值观内化于心,引导员工不断提升企业文化认知度和认同感,自觉践行企业文化价值理念.