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对非营利组织人力资源管理特点进行分析,能够深入的对非营利组织在人力资源管理中存在的不足有深入了解,能够对组织管理不完善、人才缺乏以及人才流动性大等问题进行深入分析,以采取有效办法对人力资源进行合理管理,以实现我国非营利组织能够得到持续发展.
非营利组织人力资源管理的特点浅析
【摘 要】
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对非营利组织人力资源管理特点进行分析,能够深入的对非营利组织在人力资源管理中存在的不足有深入了解,能够对组织管理不完善、人才缺乏以及人才流动性大等问题进行深入分析
【机 构】
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河南应用技术职业学院,河南 郑州,450042
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2016年49期
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