【摘 要】
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<正> 近几年来,在建筑材料工业中陆续实行了计件工资制,凡是推行了计件工资制的单位和部门,都在不同程度上显示了它对刺激生产和改进企业管理方面所起的经济杠杆作用;在具体
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<正> 近几年来,在建筑材料工业中陆续实行了计件工资制,凡是推行了计件工资制的单位和部门,都在不同程度上显示了它对刺激生产和改进企业管理方面所起的经济杠杆作用;在具体实践过程中也对某些问题摸索到点滴经验.但是由于一些同志对实行计件工资的认识不足,故使计件工资的开展受到了一定的限制,也由于工作上缺乏经验,特别是未能针对建筑材料工业企业的工艺生产过程和它的特点加以细致的分析研究,致使有些厂在实行计件工资制后不能充分发挥其应有的刺激作用.在个别单位由于推行的不好,甚至产生了不良的效果.因此在目前明确
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