笛卡尔在1641年著成的《第一哲学沉思录》中提出了聪明而诡诈的“邪恶天才”这一概念。自此以后，我们经常能看到这样的人物：《沉默的羔羊》中的汉尼拔·莱克特、虚构的华尔街恶棍戈登，以及现实版华尔街罪人麦道夫等等。这些经典的坏蛋们虽然缺乏道德感，却还是令人感叹他们做坏事的手法实在很聪明。于是，有人提出了疑问：难道创造力和不诚实之间存在着某种联系？
　　根据哈佛商学院Francesca Gino和Dan Ariely近日发表的文章来看，的确如此。
　　目前，任何组织，特别是拥有全球背景、竞争较为激烈的公司，都将注意力集中在创新、创造上。但是创造力并非只有好的一面。在一系列的研究中，Francesca Gino和Dan Ariely发现创造力和不道德行为存在关联。天生创造力强的人更善于说谎。而且，对创新行为的诱导往往会同时带来不道德行为。究其原因，在于“模棱两可”四字。很多似是而非的情况为跨越道德边界提供了空间，道德的弹性为富有创造力的人提供了干坏事的机会。
　　当然，并不是说拥有创造力是一件坏事，只是创造力可能引发一些问题。因而，虽然创造力并不必然带来不道德行为，但如果经理人真的很重视创新能力，那么也不妨考虑下如何构建合理的创新流程，以便杜绝不道德行为，同时保留必要的创新行为，取精华而去糟粕。