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大学生就业时心理呈现多样化，在严峻的就业形势下，一些不良的心理现象会严重影响大学生顺利实现就业。针对这些情况，大学生应主动进行就业心理调适，提高综合素质，在高校和社会的帮助下缓解就业压力，提高就业能力，顺利实现就业。
基于就业心理视角的大学生就业问题及对策研究
【摘 要】
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大学生就业时心理呈现多样化，在严峻的就业形势下，一些不良的心理现象会严重影响大学生顺利实现就业。针对这些情况，大学生应主动进行就业心理调适，提高综合素质，在高校和社会的帮
【机 构】
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广西财经学院会计与审计学院
【出 处】
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才智
【发表日期】
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2004年期
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