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加强新员工培训成效的实践探索
加强新员工培训成效的实践探索
来源 :航天工业管理 | 被引量 : 0次 | 上传用户:xxzxzzm
【摘 要】
:
企业需要不断的开拓创新才能为客户提供持续优质的产品和服务,从而在激烈的竞争中获取优势,而企业所有的价值都需要直接或间接地通过员工来创造,员工是企业最重要的资源要素
【作 者】
:
宋满存
齐媛
胡丽国
李国强
【机 构】
:
北京精密机电控制设备研究所
【出 处】
:
航天工业管理
【发表日期】
:
2019年6期
【关键词】
:
新员工培训
研究所
员工入职
企业管理能力
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企业需要不断的开拓创新才能为客户提供持续优质的产品和服务,从而在激烈的竞争中获取优势,而企业所有的价值都需要直接或间接地通过员工来创造,员工是企业最重要的资源要素。与成熟员工相比,新员工从学校进入企业,不仅需要从思维上转变角色、从心理上实现认同,更需要从能力上胜任岗位。
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