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班组建设只有开始没有结束，当今社会的发展日新月异，班组管理的环境和人员的特点也在不断地变化，使得班组管理更加困难，企业文化的落地到班组、企业战略的实现到班组、员工的素质提升在班组，从而班组建设形成特有的新方法、新模式、新经验，显得尤为重要，这是企业向班组要效益，向管理要效益的必由之路。
非公企业班组建设方法探索
【摘 要】
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班组建设只有开始没有结束，当今社会的发展日新月异，班组管理的环境和人员的特点也在不断地变化，使得班组管理更加困难，企业文化的落地到班组、企业战略的实现到班组、员工的素质
【机 构】
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北京明日倍增管理顾问有限公司,北京,100000
【出 处】
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经营者
【发表日期】
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2014年6期
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