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改革开放后,我国经济体制从计划经济模式转变为市场经济模式,相关人事管理体制也需要改革。本文论述了在社会主义市场经济条件下的人事档案管理新模式。随着改革的日益深化,经济的快速发展和社会矛盾和人事档案管理中存在的问题越来越突出,研究新情况,解决新问题,改进和完善人事档案管理已经成为社会主义市场经济条件下的新任务和新任务。