【摘 要】
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高校管理队伍是一个特殊的群体,肩负着高校管理工作的重任。长期以来,人们对高校管理队伍的建设没有引起足够的重视,缺乏得力的措施,加上管理队伍自身的原因,使这支队伍的建
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高校管理队伍是一个特殊的群体,肩负着高校管理工作的重任。长期以来,人们对高校管理队伍的建设没有引起足够的重视,缺乏得力的措施,加上管理队伍自身的原因,使这支队伍的建设总体上还存在一些突出的问题。加强高校管理队伍建设,必须转变观念,提高对管理队伍重要性的认识;必须加强对管理队伍的岗位培训,提高其管理素质和水平;必须注意政策导向,为管理队伍营造良好的工作环境;必须建立健全合理的考评和激励机制。
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