许继对专业设计人员实行年薪制

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许继集团有限公司为更好地发挥科技人才的积极性、创造性,体现责权利统一与按劳分配的原则,对从事设计的博士后、博士、硕士研究生、本科生均实行年薪制。其年薪分另]J为10~3万元。凡独立提出大型项目的原理方案,具有重大突破或理论上有新进展,填补国内空白,达到国际先进水平或国内领先水平的主设计者,年薪IO万元。凡从事大型项目主设计,能够独立编制系统软件;或从事大型项目子项目的方案设计,能够独立编制该子项目系统软件;或中型项目主设计,能够独立编制系统软件的主设计者,年薪为8~6万元。凡从事中型项目子项目方案设计,能
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