楼继伟:3到5年内建立起中国特色管理会计体系

来源 :北方经济 | 被引量 : 0次 | 上传用户:wlfzjut
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  财政部部长
  要争取在3—5年内建立起与我国社会主义市场经济体制相适应的管理会计体系,在全国培养出一批管理会计师,推动加快管理会计人才能力框架、资格认证制度和评价体系等方面的建设;通过5—10年的努力,基本形成中国特色管理会计理论体系,基本建成管理会计指引体系,为推动中国经济转型升级服务,为提高单位资金使用效益服务,实现我国管理会计跨越式发展,在较短时间内接近或进入世界先进行列。
  ——人民网
其他文献
国家发改委8月20日开出了中国《反垄断法》实施以来的最大一张罚单——对日本8家汽车零部件企业和4家轴承企业价格垄断行为罚款12.35亿元。发改委认定,这些企业的做法排除、限制了市场竞争,不正当地影响了中国汽车零部件及整车、轴承的价格,损害了下游制造商的合法权益和中国消费者利益,违反了中国《反垄断法》的规定。  ——第一财经日报  维护公平的市场竞争秩序、保护消费者的合法权益需要重拳出击。
期刊
要进一步推进公司制、股份制改革,更多地引入非公有资本参与国有企业改制重组和重大项目建设,探索混合所有制经济实行企业员工持股,推进国有资本和非公有资本相互融合。
期刊
编者按:保护生态环境,责任重于泰山。这对于身处祖国北疆的内蒙古,意义更大。2014年初,习近平总书记考察我区时指出,内蒙古是我国北方面积最大、种类最全的生态功能区,内蒙古的生态状况如何,不仅关系到内蒙古各族群众的生存和发展,也关系华北、东北、西北乃至全国的生态安全。明确提出了“守望相助”、“把祖国北部边疆这道风景线打造得更加亮丽”的时代要求。本刊就我区生态建设情况采访了内蒙古自治区林业厅党组书记、
期刊
随着各项改革的推进,国有企业的高管入口已经开始多元化了,可以通过组织调动,可以通过内部提拔,可以参与竞争上岗,可以参加海内外的公开招聘,多种途径都可以作为入口,成为国有企业的高管。
期刊
改革要能成功,要得到人民的拥护,必须有一条生命线。这条生命线就是公平、公正、公开,即:在国资、国企改革时记住它是全民的资产,更多地考虑普通老百姓、普通投资者和大众参与的机会。
期刊
国有企业与民营企业都有各自优势和弊端,如国企的弊端在于体制僵化、机制不活,民企则在管理研发人才等方面处于相对劣势。混合所有制有助于两者的优势互补、劣势互冲。
期刊
深化国资国企改革既要坚持市场化方向,又要坚持公有制的主体地位,发挥国有经济的主导作用,增强国有经济的活力、控制力、影响力,两者不可偏废,要在两者之间找到平衡点。
期刊
大型国企的改革首先要剥离政策负担,如果剥离了政策负担,在公平竞争的市场中,国企也不一定经营不好。反之,如果不消除政策性负担,大型国企私有化以后,企业利用政策性负担为借口来寻租的积极性会更高,得到的保护、补贴会更多。
期刊
中国社会科学院世界经济与政治研究所所长  融资难、融资贵是由多方面原因,特别是制度性原因造成的,其中包括“加成率”过高、风险溢价上升、房地产和地方政府融资平台吸金、信贷规模控制和75%贷存比的风险监管指标、不对称的变相“金融自由化”、可贷资金需求缺乏利息率弹性等。因此,这个问题不是单靠放松货币政策所能解决的。  ——证券日报
期刊
上海交通大学中国金融研究院副院长、金融学教授  大量的上市公司千方百计地去挖各种各样的官员,想获取政策上的优势,但是这样的竞争是不公平的竞争,雇佣官员担任独立董事,实则是在通过非正常渠道获取政策信息优势,这破坏了市场公平竞争环境。政府官员应从独立董事岗位中退出来。  ——新浪网
期刊