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运用和谐理念和系统思考的方法，分析了代管县级供电企业追寻和谐的必要性和紧迫性，研究比较了代管与直管的优劣势，提出大网与小网、企业管理与队伍建设、企业与社会“三维一体”的企业和谐生态目标，阐述了达到目标的企业哲学思想、管理理念和行为要求，力图对代管企业的改革与发展的道路有所思考和探索，同时对改革创新直管供电企业的管理机制能有所帮助。