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文章从完善参训机制、改革培训内容、创新培训模式、强化培训服务等方面阐述了马斯洛需求层次理论在干部培训工作的应用,从而为提高干部培训工作科学性和实效性提供一定的理论基础和应用研究。
马斯洛需求层次理论在干部培训中的应用
【摘 要】
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文章从完善参训机制、改革培训内容、创新培训模式、强化培训服务等方面阐述了马斯洛需求层次理论在干部培训工作的应用,从而为提高干部培训工作科学性和实效性提供一定的理
【机 构】
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中共浙江省诸暨市委党校
【出 处】
：
价值工程
【发表日期】
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2011年22期
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