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政府绩效评估是绩效管理制度体系的一个核心环节。当前中国各级政府积极尝试以追求管理创新为目的的绩效评估,在取得显著成绩的同时,也遇到诸多问题。追根溯源,这些问题并不是绩效评估本身的问题,必须通过战略性的绩效管理方能得到根本解决,这方面可以借鉴美国联邦政府的相关经验。
政府绩效管理:美国经验与中国实践
【摘 要】
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政府绩效评估是绩效管理制度体系的一个核心环节。当前中国各级政府积极尝试以追求管理创新为目的的绩效评估,在取得显著成绩的同时,也遇到诸多问题。追根溯源,这些问题并不
【机 构】
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华南师范大学政治与行政学院
【出 处】
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华南师范大学学报(社会科学版)
【发表日期】
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2009年03期
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