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文化是国家与民族发展的灵魂力量,也是企业内在精神的重要表现,更是企业发展的精神支柱和动力源泉.制度可以管理人,文化则可以管理心.作为中华文化的重要组成部分之一,红色文化在新时代更需要融入企业文化,用红色基因“补钙壮骨”,增强企业竞争力.本文针对红色文化与企业文化的融合发展进行深入分析与探究,并就两者融合发展提出了具体建议.