论文部分内容阅读
新医改启动以来,国有企业办医院通过移交、撤销、专业化管理或引入社会资本等方式进行改制。有的医院改制成功,经济和社会效益有所提高,竞争优势更为明显,但由于涉及多方权益诉求者,国有企业办医院本身的历史遗留问题复杂难解,医院改制之路存在诸多困难。因此本文以某医院为例进行国有企业办医院的改制方案探讨,以期对医院进行成功改制,探索建立有效的现代医院管理制度提供参考。