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我国人力资源在数量上占有优势,但在质量上的现状却丝毫不容乐观.如何开发人力资源,变人力资源优势为人力资本优势,进而转变为经济社会发展优势,成为中国的各级政府、企业、专家学者及全社会关注的问题.
我国人力资源向人力资本转化的问题及对策分析
【摘 要】
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我国人力资源在数量上占有优势,但在质量上的现状却丝毫不容乐观.如何开发人力资源,变人力资源优势为人力资本优势,进而转变为经济社会发展优势,成为中国的各级政府、企业、
【机 构】
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电子科技大学管理学院
【出 处】
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经济问题
【发表日期】
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2004年11期
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