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中国企业在企业文化建设方面存在诸多弊端,突出表现为创新意识的匾乏,进而忽略企业的创新文化建设.本文以青岛海尔公司企业文化建设为分析案例,借鉴其建设的成果,探索军工企业文化建设的路径和过程中需要注意的事项.
以文化促创新——分析青岛海尔创新文化案例
【摘 要】
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中国企业在企业文化建设方面存在诸多弊端,突出表现为创新意识的匾乏,进而忽略企业的创新文化建设.本文以青岛海尔公司企业文化建设为分析案例,借鉴其建设的成果,探索军工企
【机 构】
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中国电子科技集团公司第十研究所
【出 处】
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企业文化(下旬刊)
【发表日期】
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2019年2期
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