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墨子思想以其鲜明的实践性特征,可以为我们解决家族制企业面临的文化困境提供有益的借鉴。建立在＂互利＂基础上的＂兼爱＂思想应成为家族制企业文化转型的核心价值目标;＂尚贤＂是家族制企业文化转型的重要立足点;另外,墨子思想及其本人的社会责任意识是管理者自我完善的楷模。
墨子社会组织思想与家族制企业文化转型
【摘 要】
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墨子思想以其鲜明的实践性特征,可以为我们解决家族制企业面临的文化困境提供有益的借鉴。建立在＂互利＂基础上的＂兼爱＂思想应成为家族制企业文化转型的核心价值目标;＂尚贤＂是家族制
【机 构】
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中共滨州市委党校
【出 处】
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管子学刊
【发表日期】
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2010年4期
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