【摘 要】
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随着人才流动的不断发展,伴随而来的流动争议案件屡有发生,据统计,近八年来,河北省共发生640多件争议案,尽管这些案件发生的具体原因各一,但有一条原因是共同的,那就是对人才
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随着人才流动的不断发展,伴随而来的流动争议案件屡有发生,据统计,近八年来,河北省共发生640多件争议案,尽管这些案件发生的具体原因各一,但有一条原因是共同的,那就是对人才流动的政策规定了解得不多,理解和掌握政策不够准确、全面,对流动行为衡量的标准不一,双方各持己见,甚至到了打官司的地步.通过对人才流动争议案例的分析,可以使人们从中受到启发,了解政策.
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