突出效益导向 深化管理提升——经营管理绩效考核探讨

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党的十八届三中全会提出了国有企业改革发展的一系列决策部署,核心要求是提升国有企业效率效益,更好地履行国有企业肩负的经济、政治、社会"三大责任"。去年以来,面对新形势新要求,国资委也强调中央企业必须承担"保增长、保效益"的重大责任,提出了"经济增加值增长要达到8%以上、利润增长要达到10%以上"的硬任务和工作底线,并加大工效挂钩力度,将经济效益与薪酬硬挂钩,严格奖惩兑现。
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