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人才的培养,在于个人的素质,也在于所处的环境,环境将引导人才成长方向,作者从我国路桥人才的现状,路桥行业的管理模式分析了我国人才成长中的优缺点,以及提出了路桥行业管理上暴漏的问题,并预测了路桥的发展趋势,为路桥管理人员的管理工作提供引导。
路桥建设管理及人才培养
【摘 要】
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人才的培养,在于个人的素质,也在于所处的环境,环境将引导人才成长方向,作者从我国路桥人才的现状,路桥行业的管理模式分析了我国人才成长中的优缺点,以及提出了路桥行业管理
【机 构】
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辽宁省路桥建设第一有限公司
【出 处】
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中小企业管理与科技(中旬刊)
【发表日期】
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2015年02期
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