实习生招聘和管理流程改进——以Ⅰ公司为例

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在越来越多的企业逐渐重视和扩大实习生数量之际,其招聘和管理也日益受到关注.本文以Ⅰ咨询公司为例,分析了实习生招聘和管理过程中出现的实际问题,在解读相关问题基础上,对实习生招聘流程、管理方法等提出一些改进建议.
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