国际劳工组织(ILO)称，未来10年，全球面临需要创造6亿个生产性就业机会的紧迫挑战。该组织说，全球劳动力市场在经过持续3年的危机状况之后，需要创造这样多的就业机会以实现经济可持续增长。该组织发布了它的年度报告《2012年全球就业趋势：防止就业危机加深》，称目前全球需要弥补2亿个就业机会，并表示未来10年需要创造4亿个新的就业机会，以避免失业率再次攀升。
　　多罗西亚·施密特是国际劳工组织驻开罗的高级就业问题专家，她说：“对就业市场而言，2011年不是很好的一年。在创造就业方面，我们仍未从严重的经济和金融危机中复苏。与此同时，2011年我们看到的所有新的危机给劳动力市场带来进一步压力。因此，总体而言就业市场的改善微乎其微。如果这种状况继续下去，我们在很长时间内都将无法恢复到危机前的水平。”年轻人仍是受影响最严重的群体，近期就业前景黯淡。2011年将近有7500万年龄在15到24岁的年轻人失业。自2007年以来年轻人失业人数增加了400多万。她说：“年轻人常常在就业市场上最后找到工作，而往往又是最先被辞退的人。这是因为他们缺乏经验，也由于人们对其缺乏足够的尊重，常常认为年轻人无法胜任自己的岗位。”此外，就业市场上的工作岗位和年轻人接受的教育以及培训等经历难以吻合。施密特说，每100名北非年轻妇女中，只有大约10个人有工作。她说，妇女是经济增长尚未开发的巨大潜力。和萨哈拉以南非洲一样，北非也有很高比例的就业人群属于贫困者。
　　 国际劳工组织的年度报告指出，就业增长在很大程度上依赖全球经济复苏。但是，报告同时指出，各国政府可以通过自身努力创造有利于增长的就业机会。比如，按照就业市场的需求提供教育和培训，设立就业中心，方便雇主寻找潜在的雇员，以及帮助创业者自己开拓生意。国际劳工组织说，制造业可以而且也应该有所作为，为经济创造更多工作岗位。