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伴随着我国当前社会工作机构的不断发展,其政府培育以及社会孵化都变得更为重要,并且逐渐呈现发展多元化的趋势.在社会工作机构实际实践中所需要面临的问题也主要体现在代表性、自主性以及技术性三个方面.而为了能够更有效的处理这些问题,社会工作机构在其管理体制中应当更为突出采购机制的建设,并且在运营上侧重于市场化的发展,注重技术与价值相辅相成.