【摘 要】
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RBRVS是医院绩效管理的重要工具,RBRVS能客观的利用医院的关键绩效指标,建立一套适合医院发展的绩效管理方式,对绩效考核的方案和内容进行完善和优化,同时还可以利用大数据等
【机 构】
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深圳平乐骨伤科医院(深圳市坪山区中医院)
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RBRVS是医院绩效管理的重要工具,RBRVS能客观的利用医院的关键绩效指标,建立一套适合医院发展的绩效管理方式,对绩效考核的方案和内容进行完善和优化,同时还可以利用大数据等先进的互联网技术,让医院绩效管理具有智能化和信息化的特征.RBRVS当前已经成为我国公立医院进行绩效管理的重要工具,它能够帮助医院的管理更加精细化,集中员工的注意力,把有限的时间投入到医疗技术的改进和研发上,对服务模式进行改变,提高医院的社会属性,也能够让医护人员更好的为患者服务.
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