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一、推进后勤部门转制是学校发展的紧迫要求我院的后勤改革已经走过了二十年的历程,迄今为止,力度较大的改革还只有汽车修理与伙食改革.这两个部门从过去吃"皇粮"、从事福利服务的行政部门,变成了自主经营、独立核算、自负盈亏的经济实体,变化是根本性的.但就总体来说,改革还远远滞后于学校发展的要求,为从根本上解除后勤工作对学校事业发展的制约作用,必须加快改革步伐,成立后勤服务集团,使后勤部门实现由"事业"向"企业"的根本转变.因此,这一轮改革将会使后勤的运行