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积极探寻党员管理工作的新机制是党务干部适应当前党建工作的新形势,随着我国经济的高速发展,在党员的教育管理中出现了很多新的情况和问题.所以,加强党员的教育管理工作是新时代基层党组织的一项十分重要的任务,在落实全面从严治党和加强党的先进性以及纯洁性建设的背景下,研究建立党员量化积分的管理机制,加强对党员的教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用有着重大的意义.基于此,本文从实践应用的角度,选煤厂对建立党员的量化积分制管理模式进行深入的分析和思考,旨在针对新时期党员队伍的思想状况和党员教育管理以及党建工作的落实等方面目前存在的问题,探索建立以正向激励为主导的党员量化积分管理机制的原则、意义和方法措施,为新时代提高党建工作提供参考.