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企业面对激烈的市场竞争,做好内部人力资源管理工作至关重要,对于电力企业来讲,薪酬绩效特征对电力企业员工态度和绩效都产生一定影响.基于此,本文对企业绩效薪酬特征进行分析,并提出具体的提升策略.
绩效薪酬特征对电力企业员工态度和绩效的影响分析
【摘 要】
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企业面对激烈的市场竞争,做好内部人力资源管理工作至关重要,对于电力企业来讲,薪酬绩效特征对电力企业员工态度和绩效都产生一定影响.基于此,本文对企业绩效薪酬特征进行分
【机 构】
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大唐环境产业集团股份有限公司
【出 处】
：
人力资源管理
【发表日期】
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2018年12期
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