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军事科技人力资源的价值是指投入军事部门,用于军事目的的科技人力资源的价值。本文认为军事科技人力资源价值具有计量的复杂性、效用的增值性和补偿的延后性等特征,提出实行产出法与成本法相结合、生命周期与收入周期相结合和货币计量与非货币计量相结合的军事科技人力资源价值计量思路。
军事科技人力资源价值及计量探析
【摘 要】
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军事科技人力资源的价值是指投入军事部门,用于军事目的的科技人力资源的价值。本文认为军事科技人力资源价值具有计量的复杂性、效用的增值性和补偿的延后性等特征,提出实行
【机 构】
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国防科技大学人文与社会科学学院,军事经济学院,国防科技大学财务处
【出 处】
：
财务与金融
【发表日期】
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2011年1期
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