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从2004年开始,政府出台各种文件支持企业年金的发展,然而政策出台密集,实际操作中企业和员工却反映冷淡,企业年金制度发展艰难.文章从企业年金的源头--企业和员工出发,分析了企业年金遇"冷"的原因,提出了相应对策.
企业年金遇"冷"的原因及对策
【摘 要】
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从2004年开始,政府出台各种文件支持企业年金的发展,然而政策出台密集,实际操作中企业和员工却反映冷淡,企业年金制度发展艰难.文章从企业年金的源头--企业和员工出发,分析了
【机 构】
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中南财经政法大学
【出 处】
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北方经贸
【发表日期】
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2006年9期
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