准军事化管理在护理交接班中应用体会

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目的探讨准军事化管理在护理交接班中应用效果。方法准军事化管理交接班内容按照爱岗敬业责任化、礼仪着装统一化、安全质量标准化、规章制度严细化、员工行为规范化、环境优美整洁化进行系统培训、考核。结果通过开展准军事化管理交接班,规范交接班流程,使患者对护理人员的满意度、信任度提升。结论只有科学、规范交接班模式,才能提高交接班的质量,保证护理安全。
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