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为建立公平合理的利益分配及激励机制,在传统Shapley值法的基础上,考虑风险成本、品牌信任度、联盟忠诚度,引入综合修正因子,建立了基于改进Shapley值法的动态物流联盟利益分配模型,使利益分配更公平合理化,减少联盟中利益分配冲突,稳固联盟,为其提供理论借鉴与参考。
基于改进Shapley值法的动态物流联盟利益分配
【摘 要】
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为建立公平合理的利益分配及激励机制,在传统Shapley值法的基础上,考虑风险成本、品牌信任度、联盟忠诚度,引入综合修正因子,建立了基于改进Shapley值法的动态物流联盟利益分
【机 构】
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西南民族大学管理学院
【出 处】
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物流技术
【发表日期】
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2020年3期
【基金项目】
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大学生创新创业训练计划项目(s201910656022)
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