【摘 要】
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学报的发展要适应知识经济时代的要求,编辑人员的素质是关键.对于学报内人才的开发和管理,要遵循现代人力资源管理的一系列原则,以人为本.对于学报内人才要量才而用,适时而用
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学报的发展要适应知识经济时代的要求,编辑人员的素质是关键.对于学报内人才的开发和管理,要遵循现代人力资源管理的一系列原则,以人为本.对于学报内人才要量才而用,适时而用,知人善任;要阶段性地进行目标培训,开发人才潜能;对于人才的使用要系统考虑,重视群体互补,建立合理能级体系;还要优化人力生态环境,营造一个最适合人才发展的良好氛围.
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