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摘 要：经济的迅速发展带来的各方面的变化，从日常生活到企业运营再到国家统筹管理。当今社会是一个科技发达的社会，为了科技的发展将远远超过现在，为了更好的掌握未来的命运必须从多个方面做好准备工作。单从企业管理方面来说可以看出企业之间内部的竞争日趋白热化，企业开始从各个方面进行变革，提升企业形象，提高服务水平，力图在激烈的竞争中谋求一席之地，本文从企业管理中建立建立评价机制的角度出发探讨，为了企业更好的生存和发展应当做好对企业内容各项工作的评价。
关键词：企业管理；评价机制；制度构建
随着世界科技革命时代的到来，给人类生活、工作带来了日新月异的变化，在经济发展的今天更应该从各个角度去解决一些复杂的问题。在企业方面，随着企业之间的竞争越来越激烈，如何谋求一种生存道路实现利益的最大化是经营者首先要考虑的问题，①在我国改革开放战略思想的指导之下，企业在管理上开始借鉴西方的企业管理模式，但是这种简单的引进难以真正有效的实现中国企业的生存，应当结合我国企业市场的实际情况进行定位。
一、何为企业评价模式
对于这一问题，不论在理论界还是实务界都还很难进行回答，如何认识企业的评价模式，首先要解决的是如何认识企业的管理质量这一概念的含义，其实，综合考虑实际的问题，我国对这一理念也是相对陌生的。基于整体市场运用利益的考虑对于影响企业管理的因素已经被重视并开始运用到经营之中，只是这种理解还比较肤浅，仅限于表面或者一部分的内容，主要有：首先是在科技、文化素质及组织能力方面的相互关系；其次是注重建立系统的管理思想对相关问题进行研究；最后就是根据中国国情和中国企业发展的历史实践进行的相关权利、章程和管理的关系问题。
虽然对于企业管理的讨论在现代社会开始增多，但是真正对于管理中的质量评价机制的研究还是比较少，主要包括影响企业管理质量的一些因素和具体评价中的评分规则的内容.通过以上的分析可知，②现在我国对于企业管理的问题研究主要集中在两点，首先就是对于企业管理的质量是由哪些因素影响的，对于研究中所提出的影响因素没有一个完整的认识和解答；其次就是对于企业管理质量的评价中所使用的方法不合理，有的时候是完全错误的，究其原因是对于企业管理中的一些基本概念没有清楚的认识。
二、影响企业管理评价的因素
在企业管理中不同的学者进行研究的角度和深度不同，其所发现的对于企业管理评价的影响因素也又有不同的认识，笔者认为主要包括以下方面：
1.企业所特有的企业环境
众所周知，一种环境能够塑造其特有的性格，对于企业来说也是如此，什么样的环境将对企业内部人员产生不同的影响进而影响企业的生存。具体来说企业的环境并不是有一个或者两个方面的因素构成的，而是由多方内容组成的联合体。比如在经济迅速发展的今天，信息交流越来越简单和频繁，技术不断更新，造成企业之间的竞争更加激烈，这是外部环境，经济和科技发展的同时也使内容人员感到工作的压力和彼此之间的竞争以及市场的争夺，这是内容环境。
2.市场对企业的需要
企业要在市场的范围内去竞争，去争取生存的空间，需要调节好需求和供应的关系，不断调整自己的经营战略，③满足市场的需求。
3.产品和信息系统
企业最终拿到市场上去竞争的是该企业的产品，所以影响企业管理的一种重要方面就是产品的质量，同时对于产品的质量进行管理也是企业管理的一个重要方面，只有做好这些工作才能保证企业的生命力。
三、企业管理评价机制的未来展望
前面已经论述过企业管理的评价机制的内涵和影响因素，这两者之间是有重要联系的，只有真正把握好评价机制的内涵，才能正确的进行围绕该制度的改进，在企业发展中建立一种切实可行的评价机制是必不可少的。④随着世界经济一体化的发展，针对市场的竞争将会越来越激烈，如何做好应对工作是一个现实的问题。
为了企业管理评价机制应当做到，第一、在企业经营战略实施之前做好评价，建立评价测试系统，对企业将要投入市场的产品进行测试，保障其经营的可行性；第二、对于经营过程中产生的问题进行评价，保证企业的经营随着市场的变化能够及时调整策略，满足群众的需要；第三、做好对工作人员的工作评价考核机制，建立奖惩机制，激励企业员工努力工作，进行创新，提高工作效率。
结语企业评价机制的建立能够保证企业良好的运转，增强市场竞争力，所以应当在企业的管理中做好改制度的构建和运用情况，利用科技的力量对企业的整体和外部进行综合评价和定位，做到时时有评价，处处能评价，保证企业的良好运营。（作者单位：中共黑山县委党校）
参考文献：
[1] 林志扬：《从治理结构与组织结构互动的角度看企业的组织变革》，载《中国工业经济》，2003年第3期。
[2] 朱祖平等：《创新新视野：企业、产业、区域系统的量化研究》，载《北京：经济科学出版社》，2004年版。
[3] 张华胜、薛澜：《技术创新管理新范式：集成创新》，载《中国软科学》，2002年第12期。
[4] 冯巨章：《产权、管理与企业绩效》，载《中国工业经济》，2003年第5期。
注解
① 林志扬：《从治理结构与组织结构互动的角度看企业的组织变革》，载《中国工业经济》，2003年第3期。
② 朱祖平等：《创新新视野：企业、产业、区域系统的量化研究》，载《北京：经济科学出版社》，2004年版，第173页。.
③ 张华胜、薛澜：《技术创新管理新范式：集成创新》，载《中国软科学》，2002年第12期。
④ 冯巨章：《产权、管理与企业绩效》，载《中国工业经济》，2003年第5期。
关键词：企业管理；评价机制；制度构建
随着世界科技革命时代的到来，给人类生活、工作带来了日新月异的变化，在经济发展的今天更应该从各个角度去解决一些复杂的问题。在企业方面，随着企业之间的竞争越来越激烈，如何谋求一种生存道路实现利益的最大化是经营者首先要考虑的问题，①在我国改革开放战略思想的指导之下，企业在管理上开始借鉴西方的企业管理模式，但是这种简单的引进难以真正有效的实现中国企业的生存，应当结合我国企业市场的实际情况进行定位。
一、何为企业评价模式
对于这一问题，不论在理论界还是实务界都还很难进行回答，如何认识企业的评价模式，首先要解决的是如何认识企业的管理质量这一概念的含义，其实，综合考虑实际的问题，我国对这一理念也是相对陌生的。基于整体市场运用利益的考虑对于影响企业管理的因素已经被重视并开始运用到经营之中，只是这种理解还比较肤浅，仅限于表面或者一部分的内容，主要有：首先是在科技、文化素质及组织能力方面的相互关系；其次是注重建立系统的管理思想对相关问题进行研究；最后就是根据中国国情和中国企业发展的历史实践进行的相关权利、章程和管理的关系问题。
虽然对于企业管理的讨论在现代社会开始增多，但是真正对于管理中的质量评价机制的研究还是比较少，主要包括影响企业管理质量的一些因素和具体评价中的评分规则的内容.通过以上的分析可知，②现在我国对于企业管理的问题研究主要集中在两点，首先就是对于企业管理的质量是由哪些因素影响的，对于研究中所提出的影响因素没有一个完整的认识和解答；其次就是对于企业管理质量的评价中所使用的方法不合理，有的时候是完全错误的，究其原因是对于企业管理中的一些基本概念没有清楚的认识。
二、影响企业管理评价的因素
在企业管理中不同的学者进行研究的角度和深度不同，其所发现的对于企业管理评价的影响因素也又有不同的认识，笔者认为主要包括以下方面：
1.企业所特有的企业环境
众所周知，一种环境能够塑造其特有的性格，对于企业来说也是如此，什么样的环境将对企业内部人员产生不同的影响进而影响企业的生存。具体来说企业的环境并不是有一个或者两个方面的因素构成的，而是由多方内容组成的联合体。比如在经济迅速发展的今天，信息交流越来越简单和频繁，技术不断更新，造成企业之间的竞争更加激烈，这是外部环境，经济和科技发展的同时也使内容人员感到工作的压力和彼此之间的竞争以及市场的争夺，这是内容环境。
2.市场对企业的需要
企业要在市场的范围内去竞争，去争取生存的空间，需要调节好需求和供应的关系，不断调整自己的经营战略，③满足市场的需求。
3.产品和信息系统
企业最终拿到市场上去竞争的是该企业的产品，所以影响企业管理的一种重要方面就是产品的质量，同时对于产品的质量进行管理也是企业管理的一个重要方面，只有做好这些工作才能保证企业的生命力。
三、企业管理评价机制的未来展望
前面已经论述过企业管理的评价机制的内涵和影响因素，这两者之间是有重要联系的，只有真正把握好评价机制的内涵，才能正确的进行围绕该制度的改进，在企业发展中建立一种切实可行的评价机制是必不可少的。④随着世界经济一体化的发展，针对市场的竞争将会越来越激烈，如何做好应对工作是一个现实的问题。
为了企业管理评价机制应当做到，第一、在企业经营战略实施之前做好评价，建立评价测试系统，对企业将要投入市场的产品进行测试，保障其经营的可行性；第二、对于经营过程中产生的问题进行评价，保证企业的经营随着市场的变化能够及时调整策略，满足群众的需要；第三、做好对工作人员的工作评价考核机制，建立奖惩机制，激励企业员工努力工作，进行创新，提高工作效率。
结语企业评价机制的建立能够保证企业良好的运转，增强市场竞争力，所以应当在企业的管理中做好改制度的构建和运用情况，利用科技的力量对企业的整体和外部进行综合评价和定位，做到时时有评价，处处能评价，保证企业的良好运营。（作者单位：中共黑山县委党校）
参考文献：
[1] 林志扬：《从治理结构与组织结构互动的角度看企业的组织变革》，载《中国工业经济》，2003年第3期。
[2] 朱祖平等：《创新新视野：企业、产业、区域系统的量化研究》，载《北京：经济科学出版社》，2004年版。
[3] 张华胜、薛澜：《技术创新管理新范式：集成创新》，载《中国软科学》，2002年第12期。
[4] 冯巨章：《产权、管理与企业绩效》，载《中国工业经济》，2003年第5期。
注解
① 林志扬：《从治理结构与组织结构互动的角度看企业的组织变革》，载《中国工业经济》，2003年第3期。
② 朱祖平等：《创新新视野：企业、产业、区域系统的量化研究》，载《北京：经济科学出版社》，2004年版，第173页。.
③ 张华胜、薛澜：《技术创新管理新范式：集成创新》，载《中国软科学》，2002年第12期。
④ 冯巨章：《产权、管理与企业绩效》，载《中国工业经济》，2003年第5期。