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做好班主任工作并非是一件容易的事情,班主任是班级工作的指导者和组织者,是学校思想政治工作队伍的主力军,是广大学生的良师益友,班主任的工作直接影响到每一个学生德、智、体、美等各方面的发展,甚至学生一生结合我多年班主任的经验,谈谈坐班主任工作的一些做法。
一、有较强的责任心
要做好班主任工作,首先要有责任心,作为班级工作的指导者和组织者,班主任没有一定的责任心去管理和教育学生,这个班主任是一个不称职的,也不可能将一个班级管理好。一个有责任心的教师,即使自己的教育管理水平有限,他会通过学习、工作来不断提高自己的教育管理水平,有可能成为一位出色的班主任,如果没有责任心,即使他有很高的教育和管理水平,他对学生不管又不理,怎样去教育好学生呢?因此,要做班主任工作,首先要有责任心。
二、要倾注满腔的爱心
“没有爱就不会有教育”,对班主任来说,我们既要有对班主任工作的无比热爱,更要有对学生的亲切关爱。热爱学生是建立平等、民主、和谐师生关系的基础。
当我们对某项工作或某件事情缺乏兴趣和热情时,恐怕是难以将这项工作做好的。我觉得要么就别干,要干就得尽心尽责地把它干好,干出一点成绩来。几年来,我虚心求教,不断在实践中摸索总结,尽量把工作做得细致扎实些,全身心地投入到班级工作中去。 “功夫不负有心人”,由于我的不懈努力,也由于我的工作得到了班上几位科任老师的支持与帮助。我所管理的班级进步明显,有了较浓的学习氛围,学生的成绩也有了稳步的提高。
现在的学生有一个安静、和谐、健康的学习环境。师生关系的建立应该是“民主型”的。因为在民主型的关系中,由于师生之间注意协商、沟通感情,和睦相处,学生的情绪就会轻松愉快,有个良好的学习心境。在他们所认同的目标或要求的指引下,主动积极地参与各种学习活动,学习的积极性和热情都高。反之,若师生关系是“专制型”、“放任型”的。则会带来学生情绪上的紧张、畏惧或放任,造成内心烦躁、恐惧或自行其事等,在这种情况下就不会有高效的学习,学习效果也不会好。这一点我深有体会,专制的说教不如心与心得交流,教师爱学生,一般来说,对那些品学兼优的学生是容易做到的,而对哪些顽皮、智力较差的学生就不那么容易做到。其实越是这样的学生越需要我们去亲近和关爱他们。对于班级后进的学生,要多与其交流,增进了解,时间长了,学生往往也能反应出他们心中是怎么想的。教育学生仅有严格有要求是不够的,
三、要必须讲究教育方式方法。
对后进生要充分肯定他们的长处和优点,理解他们的处境和感受,在思想上、感情上与他们共鸣,要像父母对待子女那样对待他们,开展工作要和风细雨般地进行,切忌简单粗暴,更不得嘲笑、讥讽、挖苦。这样他们才会对老师产生一种亲近感;有了这份可贵的“亲近感”我们的教育转化工作才能收到更好的效果。
同时要及时和学生谈心,了解学生的思想动态,抓住学生的心理特征对学生进行针对性的思想教育。我班的几个成绩较好的学生,总是觉得自己的脑袋聪明,上课不专心听讲。我为此找他们谈心很多次,经常观察他们的言行,我发现:这些学生其实都有要求进步的想法,但总是在课堂上,缺乏自我控制的能力。这些不良习惯的一旦养成,要想改过,确实很难。当他们与同学发生矛盾时,他们并没有想过自己的行为会给自己带来什么后果,给别人带来什么影响。究其根源是因为他们没有一个良好的为人处世的态度,对人、对事缺乏一种理智的行为。在谈话中,我不仅注意对学生本身的问题进行分析,而且详细了解他们对人、对事的看法和态度,及时纠正他们的不正确的想法,加上我本身所教科目语文就是一门人文学科,对他们的教育尽量做到“动之以情,晓之以理”,让他们在一种轻松愉快的“人性化”氛围中,接受老师的批评,真正改正自己的错误。之后在以后的语文课上他们都非常专注,积极与同学讨论,特别是注意及时与老师沟通,进步较快。
四、要有持之以恒的决心。
不要抓一段时间,放松一段时间,贵在“恒心”。坚持日日如是,不放松任何一个时间,不放松任何一个细节。每次的课间预备,我总是先到教室,让每位学生做好上课的准备,学生出现问题,及时解决。学生面临中考,我和学生促心交流让他们珍惜时间,确立人生目标,每一节自习课好好利用,让学生不懂即问。特别是针对一些语文基础差的男生,利用课间,放学后及时补差补缺,了解其心理状态。对于学习差的学生,交流同时多给关心,提高学习积极性,让他们多向老师请教。
作为班主任应有高度的责任心、上进心和使命感,运用科学的班级管理方法,把班主任工作落实到实处、细处。有人说:“要给人以阳光,你心中必须拥有太阳。”班主任是教育者、领路人,只要我们的班主任心中拥有太阳,洞悉学生的心理,对学生教育动之以情,晓之以理,持之以恒,和风细雨,定然润物无声。班主任工作就会做得更好。
一、有较强的责任心
要做好班主任工作,首先要有责任心,作为班级工作的指导者和组织者,班主任没有一定的责任心去管理和教育学生,这个班主任是一个不称职的,也不可能将一个班级管理好。一个有责任心的教师,即使自己的教育管理水平有限,他会通过学习、工作来不断提高自己的教育管理水平,有可能成为一位出色的班主任,如果没有责任心,即使他有很高的教育和管理水平,他对学生不管又不理,怎样去教育好学生呢?因此,要做班主任工作,首先要有责任心。
二、要倾注满腔的爱心
“没有爱就不会有教育”,对班主任来说,我们既要有对班主任工作的无比热爱,更要有对学生的亲切关爱。热爱学生是建立平等、民主、和谐师生关系的基础。
当我们对某项工作或某件事情缺乏兴趣和热情时,恐怕是难以将这项工作做好的。我觉得要么就别干,要干就得尽心尽责地把它干好,干出一点成绩来。几年来,我虚心求教,不断在实践中摸索总结,尽量把工作做得细致扎实些,全身心地投入到班级工作中去。 “功夫不负有心人”,由于我的不懈努力,也由于我的工作得到了班上几位科任老师的支持与帮助。我所管理的班级进步明显,有了较浓的学习氛围,学生的成绩也有了稳步的提高。
现在的学生有一个安静、和谐、健康的学习环境。师生关系的建立应该是“民主型”的。因为在民主型的关系中,由于师生之间注意协商、沟通感情,和睦相处,学生的情绪就会轻松愉快,有个良好的学习心境。在他们所认同的目标或要求的指引下,主动积极地参与各种学习活动,学习的积极性和热情都高。反之,若师生关系是“专制型”、“放任型”的。则会带来学生情绪上的紧张、畏惧或放任,造成内心烦躁、恐惧或自行其事等,在这种情况下就不会有高效的学习,学习效果也不会好。这一点我深有体会,专制的说教不如心与心得交流,教师爱学生,一般来说,对那些品学兼优的学生是容易做到的,而对哪些顽皮、智力较差的学生就不那么容易做到。其实越是这样的学生越需要我们去亲近和关爱他们。对于班级后进的学生,要多与其交流,增进了解,时间长了,学生往往也能反应出他们心中是怎么想的。教育学生仅有严格有要求是不够的,
三、要必须讲究教育方式方法。
对后进生要充分肯定他们的长处和优点,理解他们的处境和感受,在思想上、感情上与他们共鸣,要像父母对待子女那样对待他们,开展工作要和风细雨般地进行,切忌简单粗暴,更不得嘲笑、讥讽、挖苦。这样他们才会对老师产生一种亲近感;有了这份可贵的“亲近感”我们的教育转化工作才能收到更好的效果。
同时要及时和学生谈心,了解学生的思想动态,抓住学生的心理特征对学生进行针对性的思想教育。我班的几个成绩较好的学生,总是觉得自己的脑袋聪明,上课不专心听讲。我为此找他们谈心很多次,经常观察他们的言行,我发现:这些学生其实都有要求进步的想法,但总是在课堂上,缺乏自我控制的能力。这些不良习惯的一旦养成,要想改过,确实很难。当他们与同学发生矛盾时,他们并没有想过自己的行为会给自己带来什么后果,给别人带来什么影响。究其根源是因为他们没有一个良好的为人处世的态度,对人、对事缺乏一种理智的行为。在谈话中,我不仅注意对学生本身的问题进行分析,而且详细了解他们对人、对事的看法和态度,及时纠正他们的不正确的想法,加上我本身所教科目语文就是一门人文学科,对他们的教育尽量做到“动之以情,晓之以理”,让他们在一种轻松愉快的“人性化”氛围中,接受老师的批评,真正改正自己的错误。之后在以后的语文课上他们都非常专注,积极与同学讨论,特别是注意及时与老师沟通,进步较快。
四、要有持之以恒的决心。
不要抓一段时间,放松一段时间,贵在“恒心”。坚持日日如是,不放松任何一个时间,不放松任何一个细节。每次的课间预备,我总是先到教室,让每位学生做好上课的准备,学生出现问题,及时解决。学生面临中考,我和学生促心交流让他们珍惜时间,确立人生目标,每一节自习课好好利用,让学生不懂即问。特别是针对一些语文基础差的男生,利用课间,放学后及时补差补缺,了解其心理状态。对于学习差的学生,交流同时多给关心,提高学习积极性,让他们多向老师请教。
作为班主任应有高度的责任心、上进心和使命感,运用科学的班级管理方法,把班主任工作落实到实处、细处。有人说:“要给人以阳光,你心中必须拥有太阳。”班主任是教育者、领路人,只要我们的班主任心中拥有太阳,洞悉学生的心理,对学生教育动之以情,晓之以理,持之以恒,和风细雨,定然润物无声。班主任工作就会做得更好。