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通过人力资源的分析和预测,认为加强人力投资,构筑人才资源高地,可以达到人力资源合理配置的目的。文章分析了人力资源的需求预测及人力资源的成本控制,为做好人力投资做好铺垫。
人力资源建设管理之我见
【摘 要】
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通过人力资源的分析和预测,认为加强人力投资,构筑人才资源高地,可以达到人力资源合理配置的目的。文章分析了人力资源的需求预测及人力资源的成本控制,为做好人力投资做好铺
【机 构】
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铁煤集团建筑材料分公司
【出 处】
：
中国新技术新产品
【发表日期】
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2011年2期
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